华声在线5月16日讯（通讯员黄美华记者 梁湘茂）今年5月12日国际护士节，湖南省妇幼保健院护理部副主任徐明敏收到一条来自海南三亚朋友旷娟(化名)的微信:“亲爱的敏姐，感谢您在我最无助的时候给我精心护理和悉心照顾，现在宝宝八个多月了，健康活泼。祝福天使姐姐护士节快乐!

2022年8月初，海南三亚新冠疫情爆发，湖南援琼医疗救治队接管了三亚定点医院外科楼病房，徐明敏被指定为产儿科病房护士长。而旷娟是首批收治的患者之一，她是一名39岁的高龄产妇，患有妊娠糖尿病，感染新冠病毒后住在隔离病房，身体和心理都有不适，血糖控制不好。徐明敏带领团队在有限的条件下，用微信一对一地对旷娟进行饮食指导、血糖监测，为她精心护航，最终旷娟顺利产下健康宝宝。

家国情怀，勇于担当

(资料图片仅供参考)

在援助三亚新冠疫情期间，徐明敏担任湖南省妇幼保健院援琼临时党支部书记，她勇挑重担，带领援琼队员负责定点医院首个开科科室产儿科病房的筹建与管理。

为了队员的防护安全与患者的医疗安全，她做到24小时无缝隙了解病房动态与团队成员身心状况，为缓解个别队员前期进隔离病房的紧张情绪，她主动电话关心，为他们加油打气;为增进护患沟通，她建立医患微信群， 24小时为患者答疑解惑、宣教沟通。

2022年岁末，伴随着新的防疫政策出台和社会面的放开，湖南省妇幼保健院决定成立过渡隔离病房，徐明敏再次被委以重任——负责隔离病房的筹建与管理。徐明敏与战友们时刻把控病房的安全线，守护患者的生命健康。

热情奔跑 岗位成才

1997年7月，徐明敏从卫校毕业后，在湖南省妇幼保健院产科从事临床护理及护理管理工作26年。

担任护士长近十年，徐明敏每天都会早早来到病房，利用查房时间和孕产妇们聊天，被孕产妇们称为“贴心姐姐”。作为一名产科护士长，她始终把团队护理人员的能力成长摆在首位。科室每位护士都分管一项核心工作，人人参与科室管理。她及时带领护理人员学习新知识新指南，立足妊娠期糖尿病、双胎专科特色，主持院内新技术、新项目6项，参加多项新技术、新项目。

徐明敏作为副主编、编者参编了《产科护理学》《妇产科查房手册》等四部书籍教材，发表各级论文十余篇，主办多期继续教育培训班，主持、参与省科技厅、省卫健委科研项目多项。担任科室护士长及支部书记期间，科室获国家重点专科、巾帼文明岗，连年获评医院先进科室、优秀护理单元、示范党支部等荣誉，个人多次获嘉奖、优秀护士长、优秀党务工作者、优秀党员等。

提升队伍，追求卓越

2021年1月，徐明敏担任护理部副主任分管培训教学工作。通过不断探索与实践，制订了基于冰山理论的符合本院实际的岗位胜任力评价细则。指导各科室制定了科室与个人的岗位胜任力提升年度计划，并督导落实效果。

在护士们的眼里，徐明敏长有一双“鹰眼”，总是能够挖掘出某位护士身上的能力、特长与闪光点。她构建了医院新护士、新助产士规范化培训体系，组织全院护士长与骨干为新护士进行岗前培训与基础知识的授课，真正做到教学相长。每月跟踪新护士的学习态度、学习方法、学习效果，扎实打好新护士入职地基。同时，明确助理护士成长路径，助推护理人力更有效使用。以学科集群为特点，结合临床实际案例，制定专科情景模拟演练剧本，带动全院护理人员应急能力提升。提出临床风险点的概念，结合护理质量管理，要求各科室对存在的临床护理风险点组织学习，进行闭环管理。开辟临床新技术新指南收集与推广路径，扎实提升护理人员专科能力，专科服务内涵不断增强。建立了以二级组长为主导的护士业务培训体系，引进费曼学习加翻转教学法、PBL临床护理查房，成立培训教学交叉督导团，提升了临床科室护理业务培训的效果。每年指导、带领护理人员多次在国家级、省级比赛中斩获佳绩，一批优秀的青年骨干正逐步茁壮成长。